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永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」

 2022/05/16  引用元:BUSINESS INSIDER JAPAN  続きを読む
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みんなの反応・コメント   39件

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Business Insider Japan 5月16日 16:55
📌エアビーアンドビーのCEOが「給与を減らすことなく社員が恒久的にリモートワークできるようにする」と発表 「我々が知っているようなオフィスは、もう終わったと思う」 ▶️永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」 https://t.co/Tb5N2rI628 https://t.co/DTygGl7Cud
Tomo 5月16日 9:34
なぜ自信持って 英数国理社の偏差値教育を否定し 英数ITスポーツの英才教育を勧めるか コロナ禍になる前から GitLabやBufferなどテック企業は リモートワーク推進 コロナ禍を機に Airbnbまでも“永久在宅勤務”を提唱 英語・数学・プログラミングが 出来れば世界中で働ける❗️ https://t.co/HhUmTv5XLV
oVice Magazine 5月16日 18:58
エアビーが完全リモート化を目指すことを発表。 リモートワークによって過去最高の生産性を誇った、と話すCEOが、今後の働き方について意見表明。 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/2KYDcU9zaH @BIJapan
深作浩一郎/ビジネス書2冊の作家。株式会社エグゼクティブマーケティングジャパン代表取締役CEO 5月19日 11:52
サラリーマン優秀型だと成り立ちにくいのはデータあるらしいが、経営者/起業家ある自立型の優秀型ならこのスタイル最高、弊社もそうでありたい 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/GrWP1ILYPM @BIJapanより
秋國史裕|アライアンスをハックするパートナーサクセスのCOO 5月16日 17:57
企業や職種によってパフォーマンスを最大化する手段は違うので、いろんなパターンが出てきますね。フルリモですけどオフィスもいいと思う。 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/53v4AsDmIQ @BIJapanより
いたる@外資系人事 5月17日 5:40
うん、チェスキーの意見に100%同意。それぞれの働き方が出来つつある中で中途半端に揃えようとするHybrid Styleはどこかで無理が来る。 #働き方 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」 #SmartNews https://t.co/cxu4fqMVjp
伊藤有 /イトー 5月16日 16:26
「エアビーが完全リモート化を発表した直後、採用情報ページは80万回以上閲覧されたという」 アメリカですらこう。日本だって出社勤務に戻りたくない人は水面下では大勢いるはず。 「1950年はもとより、2019年にもしがみついてはいけない。前進しなければならないのだ」 https://t.co/i91eZxXAWY
12hi 5月16日 11:14
永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」 https://t.co/CBcbcBxiCy ”エアビーが完全リモート化を発表した直後、同社の採用情報ページは80万回以上閲覧されたという” 普段のPVが分からんが、おそらく激増したんだろうな…(需要あるのよ)
Jun Misaki|GYMREL is Web3 social app 5月16日 17:11
この部分が一番大事かもしれない。 >人々は今後もオフィスで仕事をするだろう。しかしそれは異なる目的、つまりオフィスはコラボレーションのためのスペースになるだろう 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」https://t.co/X4LKnjvGba
しょーご 5月21日 18:58
理由が書いてないけど、ハイブリッドが続かなそうな気は確かにしていているので、このやり方は興味深いな 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/5FbpF0EXoI @BIJapanより
りょうはら たつひろ 5月17日 13:36
“『よし、集まる時期をもっと意図的に決めよう。一度に1、2週間集まろう』となるはずだ” →これはまさにかもなぁ。 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/rDkmgUIGfZ
Business Insider Japan 5月16日 7:37
🔔NEW:永久リモートワークを認めたエアビーアンドビーのチェスキーCEOは、グーグルやアップルなどの企業が使用している週3日出社のハイブリッドモデルについて「まったく持続可能ではない」と述べています。 https://t.co/QEprv8uHs3 |Business Insider
comenext@人事設計士 社長の参謀 ワーキングコーチ 6月3日 9:12
週に2日、3日というこのやり方が持続可能ではないということに人々は気付いていないが、やがて理解するだろう。そして『よし、集まる時期をもっと意図的に決めよう。一度に1、2週間集まろう』となるはずだ。 #これからの働き方 #人生100年時代 https://t.co/vMvARedQvP
Tsuyoshi Yoshizawa ☕️ 5月16日 8:24
どちらがいいかはわからないけれど、自分も集まるときに目的を持ってガッと集まるスタイルのほうが合うかな / 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」|BUSINESS INSIDER https://t.co/hrETav3ypU
アンサングゆっけ=生物?グレイテストハリネズミ 5月16日 14:06
かくしてテレワークできる職種とできない職種の格差がますます広がるんですね😢 現業職の報酬高くしないと社会が回らなくなりますよ。 永久在宅勤務を認めたエアビーCEO「オフィス勤務は時代錯誤」「ハイブリッド型も長続きしない」 https://t.co/0wjuqml9tv
pinkpandafes 5月16日 10:13
ノートPCだけで仕事できる企業はオフィスは必要なくなってるほんと。四半期ごとに1週間程度、社員が直接顔を合わせるようにしようとしている。となったときそうするとそのためだけにオフィスを確保する必要もないのでは?という議論にも https://t.co/rBf4IFKu7R
大槻智洋 5月17日 7:15
"週に2日、3日というこのやり方が持続可能ではないということに人々は気付いていないが、やがて理解するだろう。そして『よし、集まる時期をもっと意図的に決めよう。一度に1、2週間集まろう』となるはずだ" #NewsPicks https://t.co/OeYlgOm6Vk
Nagase | Webエンジニア 5月17日 20:13
Airbnb CEO「ノートパソコンで仕事をする人にとって、オフィスは何をする場所なのか」「オフィスは、家ではできないことをしなければならない場所だ」「つまりオフィスはコラボレーションのためのスペースになるだろう」 https://t.co/eK9Kqi9Ilp
アザラシ??大学留学 5月17日 8:19
実際キャンパスに行ってもいいが、みんなオンラインという事もあるので教授と二人きりという非常に気まずいシチュエーションになる場合が…😅 仕事も完全オンラインがいいな。四半期ごと1週間顔合わせるのは面倒だけど🤣 https://t.co/oFDQVKq60e
Satoshi Kondo 5月16日 20:59
ハイブリッド型の先にあるもの、とは? 四半期ごとに1週間程度顔を追わせるスタイルは、イベントというかお祭り感があって良さそう。 オフィスレスならば集まる場所は毎回変わっても良いのかもしれない。 https://t.co/0eUyfHbPmE
ちだちゃん? 5月20日 20:14
わかる。今日リモートで1分も瞑想の時間なかった(疲れた) >彼は人材プールを拡大できていることを挙げ、この2年間はリモートワークによって過去最高の生産性を誇ったこと話している。 https://t.co/DHdZiVmhcG

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